fbpx

نقاط القوة والضعف في المقابلة الشخصية

نقاط القوة والضعف في المقابلة الشخصية من أكثر الأسئلة التي تنتشر بين المقبلين على العمل، وذلك خوفا من التعرض لأسئلة غير متوقعة داخل المقابلة الشخصية، لذلك سنحاول في “صناع المال“، نساعدك في تحديد أهم نقاط القوة الضعف في المقابلة الشخصية.

ماهي نقاط القوة والضعف في المقابلة الشخصية؟

تمثل المقابلة الشخصية هاجس كبير أمام الأشخاص المقبلين على عمل، بحيث أنهم يحاولون تخطي تلك المهمة بأسرع وقت من أجل الحصول على الوظيفة.

مما يجعلهم أكثر خوفا من الوقوع في نقاط ضعف أثناء المقابلة الشخصية لذلك يحاولون الإستعداد والتعرف على كافة نقاط القوة والضعف في المقابلة الشخصية من أجل مساعدتهم على تخطي تلك المرحلة بأمان.

اقرأ أيضًا عن هذا الموضوع الهام: شروط النجاح ف العمل

أهم نقاط الضعف في المقابلة الشخصية

توجد مجموعة من العوامل والنقاط التي تمثل ضعف للشخص المتقدم في المقابلة الشخصية للحصول على وظيفة، سنذكر تلك النقاط ليتفقدها المتقدمين ومنها: –

التحدث بسرعة أو عن الحياة الشخصية

بحيث تعد عميلة الحديث بشكل متسرع أمر غير محبب لصاحب المقابلة، بالإضافة إلى ضرورة التركيز على العمل بعيدا عن الحياة الخاصة.

التوتر والتعبير بلغة الجسد بشكل سلبي

 بالإكثار من الحركة وإظهار التوتر دليل على نقطة ضعف يعاني منها المقبل على العمل لذلك يجب تجنبها.

عدم إظهار الإهتمام بالوظيفة

وعدم امتلاك معلومات كافية عنها، بالإضافة إلى الحديث بشكل عام وعدم الإجابة على أسئلتهم بشكل واضح ومباشر.

القيام بلمس الأيدي والنظر للساعة أو الباب

 مع استخدام الوضع الدفاعي في الحديث عن العمل، يجعلهم يتخوفوا منك بشكل كبير.

التحدث عن الراتب

مع عدم الاهتمام بالمظهر أو المواعيد في المقابلة من الأمور السيئة والغير محببة.

أهم نقاط القوة في المقابلة الشخصية

توجد مجموعة من النقاط يجب التركيز عليهم، لتكسب ود أصحاب العمل للتعين في الوظيفة بشكل سريع وسهلن ومنها

جمع معلومات عن الوظيفة

وذلك للتعرف على طبيعة العمل، ونوعية الشركة وذلك للتحدث عن قدراتك وما يمكنك تقديمه للعمل.

الاهتمام بالمظهر الحسن

وارتداء الملابس الأنيقة التي تساعد على استحسان أصحاب العمل إليك، ومناسبة لطبيعة الوظيفة المتقدم إليها.

الاهتمام المواعيد والتحدث بطلاقة عن العمل

وعن المؤهلات التي تمتلكها وقدرتك على إنجاز الأعمال المكلف إليك بجودة عالية.

التحدث بشكل إيجابي

عن قدرتك على المواصلة والعمل في فريق وأن العمل مناسب لمؤهلاتك وقدرته على تطويره وتقديم أفضل ما يتمناه صاحب العمل.

التركيز على لغة الجسد الايجابية

من حيث مصافحه أصحاب العمل مع الابتسامة الخفيفة، والاهتمام بالجلوس بشكل مستقيم مع التواصل البصري والجسدي المناسب لصاحب العمل وعدم الإفراط في لغة الجسد السلبية.

نُرشح لكم هذا الموضوع الهام: كيف تكون انسان ناجح وتحقق اهدافك

أهمية التركيز على نقاط القوة والضعف في المقابلة الشخصية

يهتم أصحاب الوظائف المتقدمين لهم بأهم نقاط القوة والضعف في المقابلة الشخصية.

لذلك يجب على الشخص المتقدم للوظيفة تقع تلك السؤال من أجل تحضير إجابه واضحه ووافيه تساعده على كسب ثقة أصحاب العمل.

بحيث أنه في الحديث عن نقاط الضعف التي توجد في  الشخص يجب أن يبحث عن نقطة مميزة يمكن للشخص تفاديها والتخلص منها سريعا.

وتتحول تلك النقطة من ضعف إلى قوة لدى صاحب العمل، وذلك بأن يذكر له في حالة أن الشخص يعمل في أحد الوظائف الإدارية أو العلاقات العامة.

وغيرها أنه ضعيف في العمليات الحسابية أو اللغة فتلك نقطة الضعف ليست مطلوبة في العمل ويمكن تغييرها فيما بعد.

كما يتحدث الشخص عن نقاط القوة في المقابلة الشخصية يجب ألا يسرد مهاراته وقدرته بل يجب تحديد نقاط بسيطة.

تساعد صاحب العمل على كسب ثقته فيهن بأن يقول بأنه يعمل في فريق يحب العمل الجماعي يرغب في تطوير الذات وغيرها من نقاط القوة المميزة.

وفى النهاية نجروا أن نكون قدمنا كافة نقاط القوة والضعف في المقابلة الشخصية التي يجب معرفتها والاستعداد لها قبل التقدم للوظيفة.

تابعنا على فيس بوك

تابعنا على انستجرام

تابعنا على يوتيوب

نحن نستخدم ملفات الكوكيز لتحسين تجربة المستخدم لديك.. شكرًا لتفهمك. موافقة معرفة المزيد